职位信息

 岗位职责：1、目标达成：以公司战略目标和部门业绩目标为导向，积极完成个人业绩指标。

2、知识学习：深入学习公司销售产品的技术知识和产品特性，培养敏锐的市场洞察力和判断能力。

3、客户开发：运用多种销售工具（招采平台、行业展会等）开发新客户，通过拜访和沟通了解客户需求，获取客户订单。

4、方案撰写：根据客户需求，撰写产品解决方案等文字材料，为客户提供专业的服务建议。

5、项目跟进：负责订单合同的签订、项目进度的跟踪监督以及项目款的回收，确保项目顺利推进。

6、持续成长：保持学习热情，积极参与公司培训，争取在1-2年内成长为销售专家。

7、其他工作：完成领导交办的其他任务。

任职资格：

1、学历与专业：统招本科及以上学历，机械类、电气类、自动化、物流等相关理工科专业优先，实习生需为2026届应届生。

2、团队意识：具备强烈的团队合作意识、责任心、上进心和自驱力。

3、学习能力：快速学习能力强，能够适应变化，具备良好的沟通表达能力。

4、要事第一:  自我驱动，以目标为导向，面对压力时冷静和乐观，积极寻找解决方案。

5、其他：接受短期出差，对工作保持积极的工作态度，实习生应至少在岗3个月。

薪资福利：

1、优秀导师带教：由公司专业导师亲自带教，一对一指导，助力快速成长。

2、职业发展机会：表现优秀者将获得优先转正机会，开启职业生涯新征程。

3、完善福利体系：五险一金、加班餐补、出差补贴、节日福利、带薪年假（全职）等。

4、系统培训课程：参与公司内部专业培训，涵盖产品知识、销售技巧、市场分析、现场实操等方面内容。

5、公平竞争环境：公司提供公平、公正、透明的晋升机制，鼓励员工凭实力脱颖而出。